Коллективная (бригадная) материальная ответственность

 

/. Случаи коллективной (бригадной) 1 материальной ответственности
Договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности
Определение степени вины каждого члена ; Коллектива (бригады) при возмещении ущерба

Коллективная (бригадная) материальная ответственность может вводиться при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (от­пуском), перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить от­ветственность каждого работника за причинение ущерба и заклю­чить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере.
Письменный договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности за причинение ущерба заключается между ра­ботодателем и всеми членами коллектива (бригады). По договору о коллективной (бригадной) материальной ответственности цен­ности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недоста­чу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива (бригады) должен доказать отсутствие своей вины.
При добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется по соглашению меж­ду всеми членами коллектива (бригады) и работодателем. При взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяет суд.